再雇用と途中退職の注意点｜弁護士解説で失敗しない選択
よくある質問
再雇用・途中退職に関するよくある質問
再雇用後の労働条件は変わるのですか？
はい、再雇用後は通常の社員とは異なる労働条件となるケースが多く、給与や勤務時間が変更されることがあります。契約内容をしっかり確認することが重要です。
途中退職すると失業保険は受け取れますか？
再雇用後に自ら退職する場合、正当な理由がないと失業保険の受給資格を失う可能性があります。退職前に必ずハローワークで確認しましょう。
60歳で退職するべきか再雇用を選ぶべきか？
個々の状況によりますが、2年間の再雇用期間を活用することで年金や保険の面で有利になるケースがあります。専門家に相談して判断することがおすすめです。