新規求人倍率とは?意味と最新動向を解説

4月の有効求人倍率1.09倍 新規は1年4カ月ぶり増加(2021年5月28日)

4月の有効求人倍率1.09倍 新規は1年4カ月ぶり増加(2021年5月28日)

【有効求人倍率】1月は1.35倍 2年5か月ぶりに前の月を下回る

【有効求人倍率】1月は1.35倍 2年5か月ぶりに前の月を下回る

【速報】今年7月の有効求人倍率「1.29倍」で3か月連続減少 物価高で給料の高い仕事への転職や仕事の掛け持ちしようとする動きも|TBS NEWS DIG

【速報】今年7月の有効求人倍率「1.29倍」で3か月連続減少 物価高で給料の高い仕事への転職や仕事の掛け持ちしようとする動きも|TBS NEWS DIG

9月の有効求人倍率「1.16倍」 コロナ影響で厳しい状況続く

9月の有効求人倍率「1.16倍」 コロナ影響で厳しい状況続く

有効求人倍率8カ月連続増加(2022年9月30日)

有効求人倍率8カ月連続増加(2022年9月30日)

2025年の有効求人倍率1.22倍 2年連続低下 「物価高で企業経営苦しく求人控える声も」(2026年1月30日)

2025年の有効求人倍率1.22倍 2年連続低下 「物価高で企業経営苦しく求人控える声も」(2026年1月30日)

【速報】去年の有効求人倍率 平均で1.13倍 前年と比べ求人・求職ともに増加 厚労省(2022年2月1日)

【速報】去年の有効求人倍率 平均で1.13倍 前年と比べ求人・求職ともに増加 厚労省(2022年2月1日)

11月の有効求人倍率前月と横ばい コロナ影響続く

11月の有効求人倍率前月と横ばい コロナ影響続く

今年2月の有効求人倍率「1.21倍」オミクロン株の影響で仕事探し控えも

今年2月の有効求人倍率「1.21倍」オミクロン株の影響で仕事探し控えも

11月求人倍率横ばい1.18倍 失業率も2.6%で変わらず

11月求人倍率横ばい1.18倍 失業率も2.6%で変わらず

【厚生労働省】4月の有効求人倍率1.23倍 4か月連続で上昇

【厚生労働省】4月の有効求人倍率1.23倍 4か月連続で上昇

有効求人倍率3カ月連続悪化(2023年4月28日)

有効求人倍率3カ月連続悪化(2023年4月28日)

【速報】今年4月の有効求人倍率「1.32倍」で前月から横ばい 物価高で求人・求職とも控える動きも|TBS NEWS DIG

【速報】今年4月の有効求人倍率「1.32倍」で前月から横ばい 物価高で求人・求職とも控える動きも|TBS NEWS DIG

去年1年間の有効求人倍率平均1.28倍4年ぶり前年上回る コロナ制限緩和要因か(2023年1月31日)

去年1年間の有効求人倍率平均1.28倍4年ぶり前年上回る コロナ制限緩和要因か(2023年1月31日)

有効求人倍率1.14倍に低下 建設・製造・卸小売などで新規求人数減

有効求人倍率1.14倍に低下 建設・製造・卸小売などで新規求人数減

5月の有効求人倍率は前月と同水準の1.09倍 厚労省(2021年6月29日)

5月の有効求人倍率は前月と同水準の1.09倍 厚労省(2021年6月29日)

今年2月の有効求人倍率「1.34倍」で2か月連続減 コロナの影響減少で転職者が増加も物価高の影響で求人は減|TBS NEWS DIG

今年2月の有効求人倍率「1.34倍」で2か月連続減 コロナの影響減少で転職者が増加も物価高の影響で求人は減|TBS NEWS DIG

【有効求人倍率】去年平均は1.28倍…4年ぶり前年を上回る

【有効求人倍率】去年平均は1.28倍…4年ぶり前年を上回る

今年11月の有効求人倍率「1.35倍」 前月から横ばいで11か月連続増加とならず 円安の影響で転職控える動きも|TBS NEWS DIG

今年11月の有効求人倍率「1.35倍」 前月から横ばいで11か月連続増加とならず 円安の影響で転職控える動きも|TBS NEWS DIG

【10月の有効求人倍率】1.35倍…10か月連続で上昇  完全失業率は“横ばい”

【10月の有効求人倍率】1.35倍…10か月連続で上昇 完全失業率は“横ばい”

よくある質問

新規求人倍率に関するよくある質問

新規求人倍率とは何ですか?

新規求人倍率は、その月に新たに発生した求人数を求職者数で割った値で、労働市場の動向を表す指標です。有効求人倍率と区別して、最新の雇用需要を把握する際に重要です。

有効求人倍率と新規求人倍率の違いは?

有効求人倍率は既存の求人も含めた総合的な指標であるのに対し、新規求人倍率は当月新たに発生した求人に焦点を当てています。新規求人倍率は景気動向の先行指標として注目されます。

新規求人倍率はどのように活用すればよいですか?

就職・転職活動のタイミングを計る参考になります。数値が上昇傾向なら求人が増えている証拠で、選択肢が広がる可能性が高いでしょう。ただし業種や地域による差も考慮が必要です。