退職後は、健康保険と年金の切り替え手続き、雇用保険の手続き、住民税の納付方法変更などが必須です。会社から受け取る「離職票」を基に手続きを行いましょう。
退職届や誓約書のほか、社員証や名刺の返却が必要です。会社によっては退職時面談やアンケートを実施する場合もあります。
健康保険や年金の手続きは退職後14日以内、雇用保険の手続きは退職翌日から1年以内が目安です。早めに準備を始めることをおすすめします。
